Appel à projet CEJ JEUNES EN RUPTURE

Inscrit à l’article L. 5131-6 du code du travail, le Contrat d’Engagement Jeune (CEJ) s’adresse aux jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus et jusqu’à 29 ans révolus lorsque la qualité de travailleur handicapé leur a été reconnue, qui rencontrent des difficultés d’accès à l’emploi durable, qui ne sont pas étudiants et qui ne suivent pas une formation.

Comme pour la première vague d’appels à projets régionaux initiée au printemps 2022, l’objet du présent appel à projet est de proposer, en articulation avec les missions locales, une prise en charge globale de ces jeunes en rupture, notamment ceux qui sont sans abri, qui ne font plus l’objet d’une prise en charge administrative au titre de l’aide sociale à l’enfance, qui font l’objet d’une prise en charge judiciaire, qui ont recouvré leur liberté après une incarcération, qui sont en souffrance psychique, qui présentent des troubles du comportement ou qui sont sous l’emprise d’une addiction, afin de les accompagner vers l’insertion dans l’emploi durable en prenant en compte leurs difficultés spécifiques (hébergement/logement, mobilité, santé et autres freins).

Le cahier des charges de l’appel à projet publié ce jour décline l’ensemble des modalités de déploiement de cette offre de service dédiée aux jeunes en rupture dans le cadre du contrat d’engagement jeune.

L’appel à projet sera clos le 26 septembre 2023 à 23h59.

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