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Le dialogue social
Bilan 2019 de la négociation collective : très forte augmentation des accords d’entreprise notamment au sein des plus petites
La négociation d’entreprise en 2019 connait une nouvelle progression significative avec 80 780 accords conclus soit une hausse de 30% par rapport à 2018. Cette augmentation est particulièrement notable dans les petites entreprises qui ont conclu 19 060 accords soit une augmentation de 44% par rapport à 2018. La négociation de branche maintient (…)
La négociation collective - 13 octobre 2020
Renforcement du dialogue social : publication de trois questions-réponses
Afin de présenter et d’expliquer la mise en place des différentes mesures de la loi pour le renforcement du dialogue social, le ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion vous propose trois questions-réponses sur la négociation collective, les accords de performance collective, et la rupture du contrat de travail. N’hésitez pas à les (…)
Le dialogue social - 24 juillet 2020
L’intéressement, c’est le moment de s’y intéresser !
L’intéressement permet de motiver et de fidéliser ses salariés en les associant financièrement aux résultats ou à la performance de l’entreprise.
-L’intéressement est un dispositif d’épargne salariale. Outil de management, il vise à associer les salariés d’une entreprise à sa réussite et à sa bonne marche. C’est un dispositif facultatif qui (…)
La négociation collective - 24 janvier 2020
La négociation des accords collectifs dans les entreprises de moins de 50 salariés guide pratique à destination des entreprises de moins de 50 salariés
Guide pratique à destination des entreprises de moins de 50 salariés rédigé par la DIRECCTE PACA sous forme d’une synthèse des dispositions du code du travail vous apporteront des réponses claires et pratiques.
La négociation collective - 16 juillet 2019
Dialogue social : la Direccte Provence-Alpes-Côte d’Azur accompagne les partenaires sociaux
Sur quels thèmes les entreprises doivent-elles ou peuvent-elles aujourd’hui négocier, selon quelles modalités, avec quels nouveaux acteurs ? Alors que les institutions représentatives « ancienne version » ne pouvaient que de manière très marginale faire l’objet d’accords d’entreprises, le Comité Social et Economique (CSE) est devenu un sujet à (…)
Le dialogue social - 22 mai 2019