Travail des jeunes

Il est possible de travailler dès l’âge de 16 ans, quel que soit son type de contrat. Tout mineur doit être autorisé par son représentant légal, sauf s’il est émancipé. Toutefois, dans certains secteurs, il est possible de commencer à travailler avant 16 ans. Certaines activités professionnelles sont interdites avant 18 ans ; L’employeur ne (...)